Módulo Superior en Compensación y Beneficios Cisdet
Dirigido a
A profesionales del Sistema de Recursos Humanos, técnicos, consultores, responsables o directivos, o personal concreto del departamento en cuestión. A personal de otras áreas o sin experiencia que quieran profundizar sobre este proceso de RRHH.
Objetivos
Alcanzar el conocimiento necesario y técnicas para la Compensación y Beneficios, incluidos el diseño de planes de retribución, retribución flexible, gestión de expatriados, fiscalidad, etc..
Contenidos
- Dimensionamiento de Plantillas y Análisis de Puestos de Trabajo.
- Valoración de puestos de trabajo.
- Diseño de Planes de Retribución Fija.
- Diseño de Planes de Retribución Variable.
- Beneficios Sociales y Retribución Flexible.
- Compensacion y Beneficios y Gestión del Talento. Salarios y potencial.
- Gestión de Expatriados.
- Fiscalidad nacional e internacional relacionada.
- Prácticas y Casos de éxito.
Duración 150H || Precio: A consultar €
Modalidad Presencial y Online
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